Një ftesë për ata që duan të ndërtojnë, jo thjesht të punojnë
Në AlProfit Consult besojmë se kontabiliteti nuk është një profesion teknik i ftohtë. Është një profesion me ndikim real në jetën e njerëzve dhe në vendimet që marrin bizneset çdo ditë.
Puna jonë ka kuptim sepse ndikon direkt në jetën e përditshme të klientëve tanë. Dhe pikërisht për këtë arsye, njerëzit që punojnë me ne kanë rëndësi më shumë se çdo proces apo program.
Dera qëndron e hapur
Kandidatura juaj nuk humbet, edhe kur nuk kemi vend të lirë
Edhe kur nuk kemi një pozicion konkret të shpallur, ne vazhdojmë të njihemi me njerëz që duan të bëhen pjesë e ekipit tonë. Kjo nuk është mënyrë për të fituar kohë. Është mënyra si punojmë, sepse një ekip nuk ndërtohet me nxitim.
Çdo kandidaturë merr përgjigje, pa përjashtim
E ruajmë dhe ju kontaktojmë kur hapet mundësia e duhur
Nuk kërkojmë letër motivimi të gjatë, mjafton një paragraf
Rolet te ne
Ku mund të gjeni veten
Zgjidhni rolin që ju përshtatet dhe aplikoni direkt. Nëse nuk jeni i sigurt, aplikoni pa zgjedhur rol dhe flasim bashkë.
Senior Accountant
Kandidatura të hapura
Menaxhon në mënyrë të pavarur një portofol klientësh dhe është mentori i kontabilistit që ka në ngarkim.
Komunikimi dhe takimet periodike me klientët
Pasqyrat financiare dhe raportet
Deklarimet tatimore dhe afatet
Mentorimi i një kolegu më të ri
Kërkohet diplomë në ekonomi ose kontabilitet dhe eksperiencë pune në kontabilitet.
Accountant
Kandidatura të hapura
Mban portofolin e vet të klientëve dhe mbështet Senior-in te klientët më të mëdhenj.
Regjistrimet, faturat dhe banka
Komunikimi me klientët e vet
Pasqyrat dhe deklarimet
Ndjekja e axhendës në Odoo
Kërkohet diplomë ose vit i fundit studimesh në ekonomi dhe gatishmëri për të mësuar.
Junior Accountant
Kandidatura të hapura
Hyrja e parë në profesion, me mbështetje nga i gjithë ekipi dhe punë praktike që nga java e parë.
Suport për menaxherët e klientëve
Mbledhje dhe kontroll dokumentesh
Regjistrime të thjeshta kontabël
Mësim i programeve që përdorim
Kërkohet studime në ekonomi ose kontabilitet, të përfunduara ose në vitin e fundit.
Marketing dhe Shitje
Kandidatura të hapura
Ndërton kontaktin e parë me bizneset dhe kujdeset për praninë tonë në web dhe në rrjete.
Kërkimi i bizneseve sipas profilit tonë
Kontakti i parë me email dhe WhatsApp
Përmbajtja për web dhe rrjete sociale
Ndjekja e kontakteve në Odoo
Kërkohet komunikim i qartë me shkrim dhe dëshirë për të punuar me biznese.
Praktikant
Pranojmë gjatë gjithë vitit
Praktikë reale në një zyrë që punon, jo vëzhgim nga një cep i tavolinës.
Punë e vërtetë me dokumente dhe programe
Një koleg i caktuar që ju shoqëron
Mundësi punësimi pas praktikës
Kërkohet të jeni student ose i sapodiplomuar në ekonomi, financë ose kontabilitet.
Çfarë ofrojmë
Gjashtë gjëra konkrete që merrni nga ne
Jo fjalë të mëdha. Gjëra që maten dhe që i ndjeni çdo javë.
1
Orar i qartë dhe i respektuar
Nga e hëna në të premte, 08:30 deri 17:00. Puna organizohet me plan, që të mos mbeteni jashtë orarit për gjëra që mund të ishin parashikuar.
2
Një mentor i caktuar
Çdo kontabilist ka një Senior përgjegjës për rritjen e tij, me takim javor një për një. Askush nuk lihet vetëm përballë një rasti të ri.
3
Vlerësim me kritere të shkruara
Dy herë në vit, me të njëjtat kritere për të gjithë, të njohura që në ditën e parë. Nuk varet nga përshtypja e momentit.
4
Programe moderne
Punojmë me Odoo dhe me mjete të inteligjencës artificiale në punën e përditshme. Janë aftësi që ju mbeten kudo që të shkoni më pas.
5
Klientë shqiptarë dhe të huaj
Një pjesë e klientëve tanë janë italianë dhe anglishtfolës. Nëse i flisni këto gjuhë, i përdorni çdo javë dhe i përmirësoni.
6
Kohë për të mësuar
Të mësuarit nuk pritet të bëhet pas orarit. Është pjesë e punës, me kolegë që ndihmojnë dhe me materiale të brendshme.
Procesi
Si vijon, hap pas hapi
Dërgoni kandidaturënPlotësoni formularin më poshtë ose na shkruani në [email protected]. Një paragraf i shkurtër mjafton.
Merrni një përgjigjeÇdo kandidaturë merr përgjigje, edhe kur nuk kemi pozicion të hapur. Nëse nuk ka vend sot, ju mbajmë në listë dhe ju kontaktojmë kur hapet.
Intervista e parë dhe një test i shkurtërFlasim për ju dhe për mënyrën si punoni. Testi zgjat rreth 30 minuta dhe nuk pritet të dilni me përgjigje të përsosura, na tregon nga ku nis trajnimi.
Intervista finale dhe ofertaTakim i dytë me ekipin drejtues, ku flitet hapur edhe për pagën, orarin dhe pritshmëritë. Qëllimi është të kuptojmë nëse përputhemi të dyja palët.
Pyetje të shpeshta
Ato që na pyesin më shpesh
Po, dhe është mënyra që preferojmë. Kandidaturën tuaj e ruajmë, ju kthejmë përgjigje dhe ju kontaktojmë kur hapet një vend që ju përshtatet.
Varet nga roli. Për Senior Accountant po, kërkohet eksperiencë pune në kontabilitet. Për Accountant, Junior dhe praktikë, jo. Aty na intereson më shumë dëshira për të mësuar dhe mënyra si i qaseni punës.
Konfirmimin e marrjes e merrni menjëherë. Përgjigjen tonë për vijimin e merrni brenda dy javësh. Nëse procesi vazhdon, dy intervistat zakonisht zhvillohen brenda një muaji.
Po, dhe rruga është e shkruar. Kalimi nga Accountant në Senior ka kritere të njohura, që lidhen me vlerat, me aftësitë profesionale dhe me kapacitetin për të mbajtur klientë më të mëdhenj.
Puna zhvillohet nga zyra në Tiranë. Në fillim kjo është e rëndësishme, sepse pjesa më e madhe e të mësuarit vjen nga kolegët që keni pranë.
Aplikimi
Dërgoni kandidaturën tuaj
Merrni konfirmimin menjëherë dhe përgjigjen tonë brenda dy javësh.
Formatet e pranuara, PDF ose Word. Madhësia deri 8 MB.
Nëse po kërkoni më shumë se një vend pune
Nëse po kërkoni një ambient ku mund të rriteni, të sfidoheni dhe të bëheni pjesë e një ideje më të madhe, atëherë kjo ftesë është për ju.
