PIKAT KRYESORE
Afatet e 31 tetorit 2026 janë tri data që bien në të njëjtën ditë, dy detyrime që mbyllen dhe një prag që ndryshon.
Aplikimi për kompensimin e kontributeve nga rritja e pagës minimale mbyllet më 31 tetor. Afat i vetëm, pa zgjatje.
Tatimi 8% mbi dividendin e vendosur në korrik 2026 derdhet deri më 31 tetor, edhe kur dividendi nuk është paguar ende.
Nga 31 tetori, dokumentimi i burimit të një shume në valutë kërkohet mbi 10,000 euro, jo mbi 1,000,000 lekë.
Shuma e kompensimit është 16.7% e diferencës midis pragut 50,000 lekë dhe pagës bruto të shtatorit 2025, për çdo punonjës dhe për çdo muaj të periudhës janar deri shtator 2026.
Kjo faqe mbledh tri afatet e fundit të tetorit në një vend. Afatet e muajve të tjerë i mban kalendari tatimor i vitit.
Afatet e 31 tetorit 2026 prekin tri grupe të ndryshme biznesesh dhe nuk kanë asnjë lidhje ligjore me njëra tjetrën. E para është një skemë ku biznesi merr para, jo paguan. E dyta është një tatim që derdhet edhe pa pasur lëvizje parash. E treta nuk është afat fare, është një prag i ri që nis të zbatohet atë ditë.
Gabimi i zakonshëm është ta lexosh datën 31 tetor si një detyrim të vetëm, zakonisht atë që biznesi ka dëgjuar të fundit, dhe dy të tjerat të kalojnë pa u parë. Kjo faqe i ndan të tria, thotë kujt i përkasin dhe çfarë duhet kryer për secilën.
Lexo edhe: Afatet e 31 dhjetorit 2026. Katër detyrime që mbyllen në të njëjtën ditë
Tri afatet e 31 tetorit, në një tabelë
| Çfarë ndodh më 31 tetor | Kë prek | Çfarë humbet kush nuk vepron |
|---|---|---|
| Mbyllet aplikimi për kompensimin e kontributeve nga rritja e pagës minimale | Punëdhënësit që në shtator 2025 kishin punonjës me pagë bruto 40,000 deri 49,999 lekë | Një shumë që nuk kthehet më, sepse afati nuk zgjatet |
| Derdhet tatimi 8% mbi dividendin e vendosur gjatë korrikut 2026 | Shoqëritë që në korrik vendosën shpërndarjen e fitimit | Kamatëvonesë 0.06% të detyrimit për çdo ditë vonese |
| Hyn në fuqi pragu i ri i dokumentimit të burimit të shumave në valutë | Kushdo që këmben ose transferon valutë mbi prag | Asnjë gjobë, por veprimi nuk kryhet pa dokumentin që kërkohet |
Afati i parë. Kompensimi i kontributeve mbyllet dhe nuk zgjatet
Ky është i vetmi nga të tria ku biznesi merr para. Shteti kompenson pjesën e kontributit të punëdhënësit që lindi nga rritja e pagës minimale në 50,000 lekë, për punonjësit që para asaj rritjeje ishin nën prag.
Masa është 16.7% e diferencës midis pragut 50,000 lekë dhe pagës bruto të deklaruar në shtator 2025, për çdo punonjës dhe për çdo muaj. Periudha e mbuluar është janar deri shtator 2026, pra ajo është mbyllur dhe shuma juaj nuk ndryshon më. Aplikimi bëhet në e-Albania dhe udhëzuesi i plotë i skemës e mban rrugën hap pas hapi, bashkë me tekstin e vendimit.
Kush mbetet jashtë skemës
Jashtë mbeten subjektet me një punonjës të vetëm në total, subjektet në pronësi shtetërore dhe entet publike, si dhe të vetëpunësuarit në të tria format e statusit. Kushti i katërt është të mos keni detyrime principale ndaj organeve tatimore për kontributet shoqërore dhe shëndetësore në momentin e aplikimit. Fjala principale është e rëndësishme, sepse është më e ngushtë se sa dëgjohet zakonisht. Kushtet e plota i mban faqja e burimit.
Tri hollësi që shpesh humbasin
E para, baza e llogaritjes është numri maksimal i punonjësve të asaj fashe gjatë shtatorit 2025, sipas përditësimit më të fundit të bërë brenda vitit 2025. Pra nuk është numri i ditës kur aplikoni dhe nuk është numri i listëpagesës së parë të depozituar.
E dyta, kur numri total i punonjësve bie nën numrin e fashës së shtatorit 2025, kompensimi jepet mbi shumën mesatare për punonjës shumëzuar me numrin aktual. Kjo matet për muajin që kërkohet kompensim, pra një muaj i vetëm me staf të reduktuar nuk i prish muajt e tjerë.
E treta, aplikimi bëhet për periudhën që kërkoni kompensim. Prandaj një kërkesë e paraqitur në tetor mbulon edhe muajt e shkuar të periudhës, dhe biznesi që aplikon tani nuk e ka humbur janarin.
Shembull i llogaritur, me shifra të rrumbullakosura
Një biznes kishte në shtator 2025 gjashtë punonjës me pagë bruto 45,000 lekë. Diferenca deri te pragu 50,000 lekë është 5,000 lekë për secilin.
Kompensimi mujor për një punonjës është 16.7% e 5,000 lekëve, pra 835 lekë. Për gjashtë punonjës dalin 5,010 lekë në muaj. Për nëntë muajt e periudhës janar deri shtator 2026 shuma arrin 45,090 lekë.
Kërkesat e paraqitura brenda një muaji shqyrtohen nga drejtoria rajonale e AKPA-së dhe paguhen brenda dhjetëditëshit të parë të muajit pasardhës, në llogarinë bankare të subjektit. Pra një kërkesë e tetorit paguhet në dhjetëditëshin e parë të nëntorit.
Afati i dytë. Dividendi i korrikut derdhet edhe kur nuk është paguar
Ky afat kap vetëm shoqëritë ku organi statutor vendosi gjatë korrikut 2026 shpërndarjen e fitimit. Tatimi mbi dividendin është 8% mbi shumën e shpërndarë, sipas nenit 59 të ligjit nr. 29/2023.
Pika që ngatërrohet më shpesh është momenti i derdhjes. Kur dividendi është vendosur por nuk është paguar ende, tatimi derdhet në fund të muajit të tretë pas muajit në të cilin u mor vendimi, sipas nenit 56, pika 2, të të njëjtit ligj. Vendimi i korrikut jep gusht, shtator dhe tetor, pra data e fundit është 31 tetori. Rregulli i plotë i shpërndarjes së fitimit dhe afatet e tatimit në burim i mbajnë faqet e burimeve.
Pse mungesa e parave nuk e shtyn afatin
Detyrimi lind nga vendimi, jo nga pagesa. Prandaj një shoqëri që vendosi në korrik dhe e la pagesën për vitin tjetër e ka detyrimin të derdhshëm po më 31 tetor. Vonesa kushton kamatëvonesë 0.06% të detyrimit për çdo ditë, deri në 365 ditë.
Shembull i llogaritur
Asambleja vendos më 20 korrik 2026 shpërndarjen e një dividendi prej 1,000,000 lekësh. Tatimi 8% është 80,000 lekë dhe derdhet deri më 31 tetor 2026, pavarësisht nëse ortakët e kanë marrë shumën.
Nëse derdhja bëhet më 30 nëntor, pra me 30 ditë vonesë, kamatëvonesa është 0.06% e 80,000 lekëve për 30 ditë, pra 1,440 lekë. Shuma është e vogël, por ajo shoqërohet edhe nga gjoba e mosdeklarimit në afat kur deklarata nuk është dorëzuar.
Lexo edhe: Hua e ortakut dhe tërheqjet nga llogaria, kur tatohen si dividend
Afati i tretë. Pragu i valutës ndryshon, nuk mbyllet asgjë
Ky zë nuk është detyrim që skadon. Është një rregull i ri që nis të zbatohet më 31 tetor 2026, dhe prandaj qëndron në të njëjtën faqe me dy të tjerat.
Pragu nga i cili kërkohet dokumentimi i burimit të një shume në valutë kalon nga 1,000,000 lekë te 10,000 euro. Praktikisht kjo do të thotë se pragu ngrihet, pra më pak veprime e kërkojnë dokumentin, por ai kërkohet më rreptësisht mbi të. Burimi është Vendim i Këshillit Mbikëqyrës të Bankës së Shqipërisë nr. 43, datë 2.9.2026. Faqja jonë e llogarive bankare e mban kutinë e përditësimit me këtë prag.
Çfarë duhet të keni gati para 31 tetorit
Nëse biznesi juaj këmben ose transferon valutë rregullisht, dokumenti që justifikon burimin e shumës përgatitet para veprimit, jo në sportel. Zakonisht është kontrata, fatura ose vendimi që e ka prodhuar shumën. Pa të, veprimi nuk ndalohet me gjobë, thjesht nuk kryhet atë ditë.
Çdo herë që ka një ndryshim tatimor ose financiar që prek biznesin tuaj, ju njoftojmë direkt në email me shpjegim praktik.
Çfarë vjen pas 31 tetorit
| Data | Çfarë ndodh |
|---|---|
| Dhjetëditëshi i parë i nëntorit | Paguhen kërkesat e kompensimit të paraqitura gjatë tetorit |
| 20 nëntor | Listëpagesa dhe kontributet e tetorit, plus tatimi i mbajtur në burim |
| 31 dhjetor | Kësti i katërt i parapagimit, rivlerësimi i pasurisë me 5%, afati i dytë i POS-it dhe pagesat e amnistisë fiskale |
Lexo edhe: Paga minimale 2026 në Shqipëri, 50,000 lekë, dhe paga maksimale për kontributet
Pyetjet më të shpeshta
A zgjaten afatet e 31 tetorit 2026 nëse data bie në fundjavë?
Për kompensimin e kontributeve teksti e jep afatin si datë të vetme pa zgjatje, prandaj nuk mbështetemi te shtyrja. Rekomandimi ynë është i njëjti çdo vit, aplikimi kryhet të paktën një javë para datës së fundit, sepse pengesat e portalit dhe gjendja e detyrimeve zbulohen zakonisht ditën e aplikimit.
E kam humbur afatin e kompensimit, a ka rrugë tjetër?
Jo. Skema ka një afat të vetëm aplikimi dhe nuk parashikon riparaqitje pas tij. Kjo është arsyeja pse ky zë qëndron i pari te lista, edhe pse shuma e tij është zakonisht më e vogël se e të tjerave.
Shoqëria ime vendosi dividendin në gusht, cili është afati im?
Fundi i muajit të tretë pas muajit të vendimit, pra 30 nëntori. Rregulli numëron muajt nga vendimi, jo nga pagesa, prandaj çdo muaj vendimi ka afatin e vet.
A duhet të aplikoj për kompensim nëse kam vetëm një punonjës?
Jo. Subjektet me një punonjës të vetëm në total janë shprehimisht jashtë skemës, së bashku me subjektet në pronësi shtetërore, entet publike dhe të vetëpunësuarit.
Pragu i ri i valutës prek edhe pagesat në lekë?
Jo. Ai prek dokumentimin e burimit të shumave në valutë. Kufijtë e pagesave me para në dorë janë rregull tjetër, 100,000 lekë mes dy bizneseve dhe 500,000 lekë midis biznesit dhe individit.
Ku i gjej afatet e muajve të tjerë?
Te kalendari tatimor i vitit, që mban afatet mujore dhe vjetore, dhe te faqja e afateve të 31 dhjetorit për mbylljen e vitit.
Baza ligjore
Ligji nr. 29/2023 për tatimin mbi të ardhurat, neni 56, pika 2, për afatin e derdhjes së tatimit mbi dividendin e vendosur dhe të papaguar, dhe neni 59 për normën 8%. Ligji nr. 9920/2008 për procedurat tatimore, neni 114, për kamatëvonesën 0.06% në ditë deri në 365 ditë, dhe neni 59 për kufijtë e pagesave me para në dorë. Vendimi i Këshillit të Ministrave për kompensimin e kontributeve të punëdhënësit nga rritja e pagës minimale, teksti i të cilit ndodhet i ngarkuar te udhëzuesi ynë i skemës. Vendim i Këshillit Mbikëqyrës të Bankës së Shqipërisë nr. 43, datë 2.9.2026, për pragun e dokumentimit të burimit të valutës.