Non tutte le collaborazioni costituiscono un rapporto di lavoro, e non tutti i contratti di prestazione d’opera lo escludono. L’articolo 12 del Codice del Lavoro definisce il contratto di lavoro come l’accordo in base al quale il lavoro viene svolto all’interno di un’organizzazione e sotto le direttive di un’altra persona, in cambio di una retribuzione. Quando il rapporto tra due parti non è chiaramente definito, il tribunale competente ne determina la vera natura sulla base dei fatti piuttosto che della denominazione attribuita al contratto. Qui troverete la distinzione tra contratto di lavoro, contratto di prestazione d’opera, lavoro autonomo e carica di amministratore.
✓ Concentrati sul contenuto, non sul titolo✓ Dipendenze e ordini✓ La riclassificazione è stabilita dal tribunale.✓ I contributi rispecchiano la loro vera natura.
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